Page 9 - gooizaken8

9
April - mei 2014

Overmaken kan nog tot 1 augustus
Invoering IBAN loopt column

vertraging op

Van de arbeids-
rechtadvocaat

De invoering van het Europese rekeningnum- IBAN staat voor International Banking Account Number. Kicky Hamer
mersysteem IBAN loopt zes maanden vertra- Op Europees niveau is besloten dat alle bankrekenin- Al uw medewerkers zijn
ging op. Betalingen naar een oud rekeningnum- gennummers in Europa straks gelijk moeten worden
mer worden tot 1 augustus wel geaccepteerd.getrokken. Ze moeten alle op dezelfde manier zijn op- persvoorlichters
gebouwd. Dit om het betalingsverkeer in Europa soepe-

In de persverklaring zegt Michel Barnier, lid van de com- ler te laten verlopen. In Europa moet één betaalmarkt Door social media heeft uw organisatie zoveel pers-
missie interne markt en diensten dat het helaas niet komen, de Single European Payments Area (SEPA). In voorlichters als u aan medewerkers heeft. Heeft u
lukt om het systeem eerder in te voeren. Om er zeker feite is dat een soort Schengenzone voor geld. Geld ooit stilgestaan bij de risico’s en kansen van Linke-
van te zijn dat de overgang zo soepel mogelijk verloopt moet vrij kunnen stromen, zonder oponthoud. Dat zou dIn en Facebook voor uw bedrijf? Kunt u medewer-
is daarom besloten tot uitstel van de invoering.het betalingsverkeer eenvoudiger maken. Maar vooral kers verbieden via Facebook ruzie te maken met
goedkoper.collega’s of verlangen voorzichtig te zijn met foto’s
Er bestaat al langer angst dat er (grote) fouten worden van uw uit de hand gelopen bedrijfsfeestje? Kunt
gemaakt bij de overgang naar IBAN. Economieredacteur u van medewerkers vragen eenvormigheid te bren-
Chris Hensen schreef in december daar het volgende gen in hun LinkedIn proielen, bijvoorbeeld hoe zij
over: “Sommige mensen vrezen voor een inanciële uw bedrijf omschrijven?
apocalyps, waarbij het hele betalingsverkeer plat komt
te liggen. Maar zulke doemscenario’s hoorde je ook Uw medewerker noemt u op social media een
ten tijde van de overgang naar het nieuwe millennium. NSB’er
Computers zouden op hol slaan, omdat ze het jaartal Een van uw medewerkers vindt dat hij niet goed
2000 niet kenden. De voorspelde chaos bleef uit. Pro- wordt behandeld. De man is boos en uit zich op
blemen zijn wel te verwachten. Die zijn er nu ook al: de zijn Facebook. Hij noemt u een NSB’er en het be-
Amsterdamse woningcorporatie Stadgenoot probeerde drijf een waardeloze werkgever. Zijn Facebook is
in november voor het eerst huren te innen van IBAN- openbaar en kan door iedereen gelezen worden. U
bankrekeningen. 17.000 betalingen gingen mis. Bij ver- De invoering van het Europese rekeningnummersysteem IBAN loopt zes maanden vertraging op.staat te kijk met uw bedrijf. Alle investeringen om
zekeraar VGZ werd een aantal salarissen niet.(Foto: ANP, Lex van Lieshout)uw bedrijf goed op de kaart te zetten, in één keer
teniet gedaan.
39% ondernemers arbeids-
Ontslag op staande voet?
U ontslaat uw medewerker op staande voet. De
ongeschiktheidsverzekering zaak komt voor de rechter omdat uw medewerker
het niet eens is met zijn ontslag. De rechter weigert
betaalt onnodig provisiehet ontslag. De rechter vindt dat de uitlating ge-
zien moet worden als passend binnen de bedrijfs-
cultuur. Door andere medewerkers van dat bedrijf
werden eveneens kwetsende uitlatingen gedaan
Ondernemers kunnen nog steeds fors bespa- waar geen sanctie op volgde. De werkgever kreeg
om na te gaan of zij wel of geen doorlopende provisie het verwijt dat hij niet adequaat optrad en ook dat er geen regels waren over het gebruik van social
ren op hun arbeidsongeschiktheidsverzekering betalen. Wanneer dit wel het geval is, raden wij ze aan media.
(AOV) door deze provisievrij te maken. Uit onder- hun verzekering provisievrij te maken door bijvoor-
zoek van Yellow Walnut (www. yellowwalnut.nl/ beeld met behoud van hun AOV over te stappen naar Bedrijfspagina Facebook
verzekeringen) blijkt, dat minstens 39% van de een andere tussenpersoon en daarmee honderden en Beter is zoveel mogelijk te voorkomen dat een me-
ondernemers nog doorlopend provisie betaalt misschien zelfs duizenden euro’s per jaar te besparen.” dewerker via social media ruzie met collega’s maakt
voor hun AOV, ondanks het provisieverbod dat Yellow Walnut Verzekeringen is onderdeel van online of foto’s van dronken bazen op internet plaatst. De
in januari 2013 is ingegaan. Ondernemers zijn dienstverlener Yellow Walnut.sfeer binnen een bedrijf wordt bepaald door de di-
vaak niet op de hoogte van de mogelijkheid rectie, dus door u. U kunt een gesloten Facebook
om hun AOV provisievrij te maken en daardoor Yellow Walnut maakt diensten voor ondernemers, waar- pagina/LinkedIn groep opstellen, op welke pagina
kosten te besparen. Daarnaast blijkt 27% niet onder trainingen en juridisch advies, makkelijker en goed- u en uw medewerkers in aanvaardbare taal hun
te weten of zij wel of geen doorlopende provisie koper. Dit doet Yellow Walnut door vernieuwende services wensen/opmerkingen kunnen plaatsen. Andere
betalen.te ontwikkelen en online aan te bieden. Yellow Walnut medewerkers kunnen reageren op de geplaatste
Verzekeringen heeft in januari 2014 als eerste in Neder- berichten. Op deze wijze houdt u een vinger aan de
Adriaan van Loon, co-founder Yellow Walnut: “Wij landonlineonahankelijkAOV-adviesopmaatgeïntrodu- pols en weet u wat binnen uw bedrijf leeft.
schrikken van deze cijfers. Een groot deel van de onder- ceerd. Daarbij bestaat de mogelijkheid om ruim 35 AOV-
nemers met een AOV beseft niet dat zij teveel betalen. producten gratis online met elkaar te vergelijken en direct Gedragscode
De AOV blijkt daardoor nog steeds een niet-transparant online een AOV met collectiviteitsvoordeel aan te vragen. Helaas kunt u niet voorkomen dat een medewerker
verzekeringsproduct te zijn. Wij raden ondernemers aanVoor meer informatie zie www.yellowwalnut.nlfors over de schreef gaat en de reputatie van uw
bedrijf beschadigt. Wilt u hem dan ontslaan, dan
Vernieuwde Kamer van Koophandel van startstaat u sterker als u in uw bedrijf een gedragscode
heeft opgesteld over het gebruik van social me-
Gooi en Vechtstreek - Om ondernemers in de regio Bundeling van kennisdia. In deze gedragscode geeft u uw medewerkers
nog beter te ondersteunen heeft de Kamer van In plaats van verschillende zelfstandig opererende handvatten hoe zich te presenteren via social me-
Koophandel haar krachten gebundeld met Syntens organisaties is er nu één organisatie waar kennis van dia. Houden uw medewerkers zich niet aan de ge-
Innovatiecentrum. Met deze nieuwe koers speelt projecten en ondernemers cross sectoraal en cross re- dragscode, dan weten ze ook welke consequenties
de Kamer van Koophandel in op de nieuwe genera- gionaal gedeeld wordt en lokaal weer teruggegeven dit kan hebben voor hun succes.
tie ondernemers die snel toegang tot de juiste
informatie verlangen en volop participeren in kan worden. De Kamer van Koophandel telt nu in to- Mijn medewerkers presenteren mijn bedrijf
(online)netwerken. “Voor ondernemers willen wij taal negentien kantoren die onderverdeeld zijn in vijf niet negatief op social media!
regio’s: Noord, Oost, Zuid, Zuidwest en Noordwest. Voor U kunt natuurlijk ook niets regelen omdat u er van
een moderne publiek dienstverlener zijn die haar ondernemers uit de Gooi en Vechtstreek is het kantoor overtuigd bent dat uw medewerkers geen reputa-
data, kennis en adviesdiensten zoveel mogelijk in Almere (Noordwest) het eerste aanspreekpunt. Naast tie beschadigende berichten/foto’s zullen plaatsen op social media. Maar in dat geval geldt: is er niets
online, plaats- en tijdonahankelijk beschikbaar een indeling in sectoren zijn er ook vijf zogenaamde geregeld, dan heeft u ook geen recht van spreken
stelt,” aldus één van de communicatieadviseurs.‘Ondernemerspleinen’, voor regio Noordwest is dat Am- als er iets misgaat.
sterdam. Een ondernemersplein biedt ruime mogelijk-
Zo beheert en ontwikkelt de Kamer van Koophandel een heden voor ondernemers en ondernemersorganisaties
nieuwe en unieke portal voor ondernemers waar alle re- om elkaar te ontmoeten en samenwerking te zoeken. Kicky Hamer
levante (publieke) informatie te vinden is (www.ondene- Ook andere voor ondernemers relevante, publieke en
mersplein.nl). Hiervoor werkt de Kamer van Koophandel private partijen kunnen op deze Ondernemerspleinen Arbeidsrechtadvocaat in Bussum
samen met onder meer de Belastingdienst, CBS, RDW en aanwezig zijn.www.kickyhamer.nl
Agentschap NL.Meer informatie: www.kvk.nl035-6944833
post@kickyhamer.nl