Page 8 - gooizaken13

Dossier: DuurzaamAdvertorialJust Works: no-nonsense ontwerpenHILVERSUM - Just Works is een no-non- sense ontwerpbureau dat zich toelegt op het creëren en overbrengen van be- leving. Volgens commercieel directeur Marcel van Zwol gaat dat verder dan het ontwerpwerk zelf: “Wij kunnen comple- te campagnes verzorgen, van strategie tot en met uitvoering. We ontwikkelen een krachtige beeldtaal en geven die een consistente vertaling in alle mo- gelijke communicatiemiddelen. Daarbij hebben we de afgelopen jaren veel er- varing opgedaan in het ontwikkelen en uitvoeren van onlinestrategieën.”Als onderdeel van de Just Media Groupis Just Works van huis uit sterk in de vormgeving van entertainmentproduc- ten, aldus Van Zwol: “Dat doen we voor onze zusterbedrijven, maar ook voor een groeiend aantal andere opdrachtgevers, waaronder Sky Radio, het Instituut voor Beeld en Geluid en meerdere omroepen en uitgeverijen. In die zin vormt het Gooi als bakermat van het Nederlandse enter- tainment voor ons natuurlijk een ideale voedingsbodem. Dat neemt overigens niet weg dat we met plezier ook ander- soortige opdrachten doen, alleen al om onze blik fris te houden.”www.justworks.nlMarcel van Zwol(Advertentie)slim opgeruimd!Ervaringen MKB Green Deal gebundeldMKB-Nederland heeft in 2013 en 2014 met steun van het ministerie van Economische Zaken de MKB Green Deal uitgevoerd. In deze Green Deal zijn veel nieuwe ervaringen opgedaan en nieuwe methodieken ontwikkeld om nieuwe wegen te vinden om ondernemers in het MKB te steunen in het besparen van energie. Alle ervaringen, bevindingen en aanbevelingen zijn gebundeld in een boekwerk: ‘Groei slim, onderneem groen’. Senior projectleider Martin Kloet heeft het eerste exemplaar overhandigd aan de voorzitter van de Green Deal Board, Monika Milz.Praktische aanpakJuist door de praktische aanpak en het maatwerk is de MKB Green Deal een suc- cesvol project geworden. Ondernemers konden dankzij dit project al snel en met relatief kleine ingrepen energie en dus kosten besparen. Weerhield gebrek aan geld, tijd en kennis hen ervan om seri- eus met energiebesparing aan de slag te gaan, de MKB Green Deal gaf deelnemers net dat zetje in de rug. Besparingsmoge- lijkheden - vaak eenvoudig en soms ook innovatief - komen scherp in beeld en kunnen concreet en zonder al te veel in- spanning genomen worden. Medio 2014 hadden de ruim 730 deelnemers meer dan 300.000 m3 gas en ruim 5 miljoen kWh elektriciteit bespaard. Met op stapel staande maatregelen (geplande bespa-ring) komt daar nog eens 2,4 miljoen m3 gas en meer dan 15 miljoen kWh elektri- citeit bij en dat is vergelijkbaar met het gemiddelde energieverbruik van bijna 3.300 huishoudens of drie miljoen ge- reden autokilometers. Dat is 75 maal de aarde rond! En: besparingen blijven jaar- lijks terugkomen.‘Groei slim, onderneem groen’ bundelt alle bevindingen per mogelijke ‘afzen- der’ van een project met ondernemers. Sinds 2011 maken allerlei partijen uit de samenleving in de vorm van Green Deals afspraken met de rijksoverheid om de Nederlandse economie te verduurzamen. Daarmee mikt Green Deal op groene groei. De Green Deal Board houdt de voortgang van deze initiatieven in de gaten.In de praktijk blijkt het echt aan de slag gaan met het onderwerp voor veel on- dernemers nog een lastige stap. Samen met het ministerie van Economische Zaken en 21 partners (branchevereni- gingen, parkmanagementorganisaties, gemeenten/provincies en lokale zaken-partners) heeft MKB-Nederland daarom de MKB Green Deal opgezet, een ver- zamelnaam voor 21 laagdrempelige projecten om mét ondernemers te wer- ken aan energie besparen en duurzame energieopwekking.Winst bij duurzame inzet personeelDuurzame huisvestingMKB Nederland zet in op duurzame inzetbaarheid van ondernemers. Duurzaam ondernemen: de termi- nologie kennen de meeste onder- nemers wel. Maar hoe gaan ze dit item uitrollen in de bedrijfsvoe- ring, oppert senior projectmanager Martin Kloet van MKB Nederland.“Om hen handvatten te geven hebben we in samenwerking met het ministerie van Sociale Zaken het project Duurzame In- zetbaarheid opgestart. In elke regio, dus ook Noord-Holland, benaderen we part- ners om gezamenlijk met ondernemers- organisaties ondernemers te stimuleren om bewust beleid te maken en werkne- mers duurzaam inzetbaar te houden.” Dat het onderwerp niet alleen maar van be- lang is voor multinationals, is een zeker- heid in de ogen van Kloet.WisselwerkingIn de huidige maatschappij worden on- dernemers steeds vaker afgerekend op de uitval van personeel, waardoor een uitgekiend personeelsbeleid alleen al daardoor van essentieel belang is. Toch heeft de ondernemer er wel degelijk wat aan als hij zijn personeel op een duurza- me wijze aanstuurt, licht Kloet toe. “Zorg er bijvoorbeeld voor dat jonge werkne- mers zichzelf niet voorbijlopen in ijverig- heid. Oudere werknemers kunnen daarbij ook veel leren van hun jongere collega’s,waarbij de ervaring van het oudere per- soneelslid andersom ook zijn vruchten afwerpt in de begeleiding.”EvaluerenHet project krijgt vanuit het ministerie van Sociale Zaken een financiële impuls van 5 miljoen euro, maar nog veel be- langrijker zijn de partners waarmee het MKB het vier jaar durende project tot een succes gaat maken. Inmiddels zijn de gesprekken gaande, waarbij Kloet nog niet in kan gaan op de namen van de deelnemers. “We zoeken nu nieuwe on- dernemersorganisaties, waarbij ik ervan uitga dat we deze binnenkort wel bekend kunnen maken. Vast staat in ieder geval dat zij de eerste anderhalf jaar betrokken zijn bij het project, waarna we gaan eva- lueren wat er goed gaat en wat er beter gaat. Zo voorkomen we dat we vier jaar lang op dezelfde weg voortborduren, om- dat nieuwe partijen dan ook frisse ideeën kunnen leveren op het gebied van duur- zaam ondernemen.”PraktischHet belangrijkste is in zijn ogen dat het gehele MKB, dus alle verschillende sec- toren, baat heeft bij de uitkomsten van Duurzame Inzetbaarheid. “We willen heel veel praktische antwoorden genere- ren, waaraan alle sectoren iets hebben.” www.duurzameinzetbaarheid.nl.HILVERSUM - De gemeente Hilver- sum heeft voor de herhuisvesting van een van haar afdelingen het voormalige postsorteercentrum aan de Loswal in Hilversum gekocht.De gemeente wil de nieuwe huisvesting verduurzamen met als doel een energie- neutraal gebouw. Zij gebruikt hiervoor de HIRB-subsidie voor investeringen in energiebesparende maatregelen en in- vesteert in onder meer in ledverlichting, het aanleggen van een warmtepomp, het plaatsen van zonnepanelen en het realiseren van een oplaadpunt voor elektrische auto’s. De provincie Noord- Holland heeft 20% bijgedragen aan dekosten van een aantal duurzaamheids- projecten. Zij heeft in 2014, in aanvul- ling op de HIRB-regeling, € 1,8 miljoen beschikbaar gesteld.